Personel Takip Çizelgesi ile Çalışan Performansını İzleyin
Personel Takip Çizelgesi Nedir?
Personel takip çizelgesi, bir işletmedeki personelin çalışma saatlerini, izinlerini ve devamsızlıklarını kaydetmek ve takip etmek için kullanılan bir belge veya elektronik sistemdir. Bu çizelgeler, genellikle haftalık veya aylık olarak hazırlanır ve personel yönetimi sürecinde kilit bir rol oynar. Çizelgede bulunduğunuz güne kadar izin kullanmış ve şu anda hala izinli olan personelinizin isimlerini, sicil numaralarını, izin yılını, ilgili satırdaki personelin; mevcut izin tiplerinden (yıllık izin, yol izni, ücretli izin, hastalık izni, askerlik izni, zorunluluk, devamsızlık, ara verme, diğer) hangisinden kaç gün kullanıldığını gün toplamı olarak vermekte ve söz konusu iznin başlangıç ve bitiş tarihleri yer almaktadır.
Personel Takip Çizelgesinin Önemi
İş Gücü Planlaması: Çizelgeler, yöneticilere hangi günlerde hangi personel sayısına ihtiyaç olduğunu göstererek, iş gücü planlamasında yardımcı olur.
Devamsızlık Yönetimi: Personel takip çizelgesi, devamsızlıkları izleyerek, gerekli uyarıları yapmak ve disiplin süreçlerini başlatmak için kullanılabilir.
İzin Yönetimi: Çalışanların izin taleplerini takip ederek, izin sürelerinin kontrol altında tutulmasını sağlar.
Performans Değerlendirmesi: Çizelgeler, personelin çalışma saatleri ve devamsızlıklarına dayalı performans değerlendirmelerinde kullanılabilir.
Personel Takip Çizelgesi Nasıl Hazırlanır?
Personel takip çizelgesi, el ile veya elektronik olarak hazırlanabilir. Elektronik çözümler, genellikle personel takip programları aracılığıyla oluşturulur ve daha etkili bir takip sağlar. Hazırlarken aşağıdaki adımlar takip edilebilir:
Çalışan Listesi: Tüm çalışanların isimleri veya kimlik numaraları listelenir.
Zaman Aralığı: Takip edilecek zaman aralığı (haftalık, aylık) belirlenir.
Çalışma Saatleri: Her çalışan için planlanan veya gerçekleşen çalışma saatleri girilir.
İzinler ve Devamsızlıklar: İzinler, hasta izinleri ve diğer devamsızlıklar kaydedilir.
Güncelleme ve Kontrol: Çizelge düzenli olarak güncellenir ve kontrol edilir.
Personel Takip Çizelgesi Faydaları
Zaman Yönetimi: Çizelgeler, personelin zamanını etkin bir şekilde yönetmesine yardımcı olur.
Verimlilik Artışı: Personel takibi, çalışanların verimliliğini artırarak işletmenin genel verimliliğine katkıda bulunur.
Yasal Uyum: Çizelgeler, işe alım, izinler ve devamsızlıklarla ilgili yasal gerekliliklerin takip edilmesini sağlar.
Personel Memnuniyeti: Adil ve şeffaf bir personel takip sistemi, çalışanların memnuniyetini artırabilir.
Personel Takip Çizelgesi Uygulaması
Personel takip çizelgesi, farklı sektörlerde ve işletme boyutlarında uygulanabilir. Küçük işletmeler el ile veya basit elektronik tablolarla çizelge tutarken, büyük kuruluşlar genellikle otomasyon sağlayan personel takip programları kullanır.
Sonuç
Personel takip çizelgesi, işletmelerin personel yönetiminde etkinlik ve şeffaflık sağlamak için önemli bir araçtır. Doğru uygulandığında, bu çizelgeler işletmelerin verimliliğini artırır, personel memnuniyetini yükseltir ve yasal uyumu sağlar.
Personel Takip Çizelgesi işyerlerinde bulunan personellerin işe giriş ve çıkış saatlerinin kayıt altına alınarak oluşturulan çizelgedir.
Personel Takip Çizelgesi günlük,haftalık,aylık olarak tutulmaktadır.
"Personel takip çizelgesi" nde personellerin mesai
saatleri ve vardiyaları baz alınarak hesaplamalar yapılmaktadır.
Personel takip sistemi nin veya personel takip programı nın bir modülü
olan personel takip çizelgesi otomatik olarak oluşturulur ve raporlanır.
Personel Takip Çizelgesi Excel , pdf olarak kaydedilebilmektedir.
Bir şirketin sorunsuz işleyişinin anahtarının çalışanlarında, yani işlerini iyi yapan nitelikli çalışanların doğru seçilmesinde yattığı bir gerçek.
Bu tür nitelikli personelleri şirketinize çekmenin yolu da ancak doğru insan kaynakları planlaması ile mümkün olabilir.
Puantaj yazılımı ile İnsan Kaynakları yönetimi sürecini sizin için basitleştirdik.
Personel takip sisteminin bir modülü olan personel takip çizelgesi temel olarak, puantaj olarak da bilinen işgücü planlaması, doğru zamanda, doğru yerde, doğru sayıda çalışana sahip olmanızı sağlamanıza yardımcı olur.
Planlama süreci şirketinizin mevcut işgücünün analizi ile başlar.
Personel Takip Çizelgesi Örneği
Aşağıda basit bir personel takip çizelgesi örneği verilmiştir:
Bu kategoride ürün bulunamadı.